Na sequência das informações sobre a podridão que abunda na sua gestão, postas a circular nos últimos dias nas redes sociais, a Hidroeléctrica de Cahora Bassa (HCB) emitiu uma nota de esclarecimento na qual lamenta “lamenta profundamente os pronunciamentos deturpados e descontextualizados recentemente difundidos em diversos fóruns”. Por outro lado, a HCB esclareceu que a nomeação de Matola não teve dedo do Presidente do Conselho da Administração.
A Hidroeléctrica de Cahora Bassa (HCB) explica que iniciou, há quatro anos, sob a égide doutra administração, um processo de implementação de um conjunto de medidas de reestruturação organizacional, à luz do Plano Estratégico da Empresa, sendo que o processo culminou com a eliminação de seis direcções e dez departamentos.
“Este processo culminou, em Novembro de 2023, com a aprovação, pelo Conselho de Administração em funções desde Maio de 2023, da nova Estrutura Orgânica da Empresa. Como parte do processo de reestruturação, algumas Unidades Orgânicas tornaram-se redundantes, de tal sorte que, das 22 anteriormente existentes, o Conselho de Administração decidiu – depois de efectuar análise e reflexões estratégicas sobre o funcionamento da Empresa, e ouvidos consultores especializados, os trabalhadores através dos seus representantes eleitos e ainda as diversas sensibilidades internas – aprovar a redução para 16 Unidades Orgânicas de primeira linha (Direcções e Gabinetes) e de 40 para 30 Unidades Orgânicas de segunda linha (Departamentos), o que, de imediato, passou a gerar economias nos custos globais da estrutura, através da redução de custos de remunerações, de viaturas …”, esclareceu a HCB
A nomeação de novos quadros, com destaque para José Rodrigues Matola, gerou uma onda de indignação no seio daquela empresa estatal. No entanto, na nota de esclarecimento a HCB aponta que a nomeação de Matola não teve dedo do Presidente do Conselho da Administração.
“Dentre os quadros nomeados, o trabalhador José Rodrigues Matola, visto o seu desempenho, perfil profissional e académico e experiência relevante de acordo com termos de referências para a função, foi aprovado colegialmente, para liderar a Direcção de Hidrologia, Segurança de Barragem e Estruturas, numa sessão que ocorreu sem o envolvimento do PCA, por este ter manifestado e declarado conflito de interesse. José Rodrigues Matola é trabalhador da HCB há cerca de 15 anos, Engenheiro Civil de formação experiência profissional de cerca de 30 anos), com mestrado em Gestão de Recursos Hídricos e Ambiente, há 27 anos”
Por outro lado, Hidroeléctrica de Cahora Bassa esclareceu que as contratações de pessoal e procurement seguem regulamentos rígidos constantes dos manuais de gestão aprovados pela Assembleia Geral.
“Relativamente à área de Aquisições ou Procurement, os processos de compra na HCB seguem o Manual de Procurement da Empresa, devidamente aprovado pela Assembleia Geral da Empresa. As decisões sobre o fornecimento de bens e serviços são tomadas a diversos níveis em observância e respeito ao Quadro Geral de Competências, suportadas por informações relevantes para a decisão”.
Ainda na sua nota de esclarecimento, a HCB refere que “não ignora o facto de todo o processo de mudanças estruturais ter o potencial de criar ansiedade e frustração, algumas vezes gerando, inclusive, reacções fora do âmbito da Empresa e, amiúde, até com ataques à própria Empresa, em geral, e aos seus gestores de topo, em particular. Todavia, é incontornável operar mudanças para adequar a Empresa aos desafios impostos na actualidade, tendo em vista o benefício ao Estado moçambicano, de que, em última análise, todo o cidadão é parte”
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